私たちは以前、内科や外科だけでなく、精神科や障害児施設で勤務した経験があります。治療やリハビリなどが終了し、病院や施設を退院・退所するケースがあります。

　その方達が例えば、一般の企業に就職したとします。勿論、企業には障害者を雇用する義務がありますが、実際には企業としての役割や目的も存在します。ご本人が頑張ろうとしてもクリアできない壁があるのも事実です。

　私たちは、隙間を小さく出来ないものかと考えています。

　見学随時受付・送迎も行っています。